Carrière

AFFICHAGE DE POSTE
Poste : Directeur développement des comptoirs de Centraide Laurentides
Lieu de travail : Blainville, Québec
La personne devra se déplacer dans nos trois comptoirs d’entraide situés à Lachute, Saint-Jérôme et Terrebonne
Date d’entrée en fonction : 3 juin 2019
Emploi à temps plein

Le directeur développement des Comptoirs a pour mandat d’assurer la direction et la gestion des trois établissements sur son territoire à la lumière des orientations stratégiques établies par la directrice générale et le conseil d’administration.

Centraide Laurentides intervient auprès de la collectivité depuis plus de 50 ans en recueillant des fonds destinés à soutenir plus de 60 organismes communautaires dans les Laurentides. Ces organismes aident des gens à trouver des solutions pour améliorer leurs conditions de vie. Dans la région, ce sont des milliers de personnes et leur entourage qui ont bénéficié de l’aide du réseau soutenu par Centraide Laurentides. Nous tous, ici, sommes plus forts, plus grands et plus riches du mieux-être de chacun.

 Principales responsabilités

  • Identifier et d’élaborer des actions spécifiques au développement des comptoirs;
  • Structurer, planifier, organiser et animer des comités; transmettre l’information entre les divers comités;
  • Favoriser les partenariats et maintenir un lien de confiance avec les collaborateurs;
  • Encadrer et suivre la réalisation des actions;
  • Développer l’image de marque des Comptoirs de Centraide Laurentides, promouvoir et créer des outils;
  • Soutenir la mise sur pied de l’amélioration des pratiques innovantes;
  • Documenter la démarche et rédiger des rapports;
  • Établir des objectifs et des méthodes d’évaluation continue.

Profil recherché

Formation et expérience :

  • Formation universitaire 1er cycle terminé (Baccalauréat), gestion, communication, marketing
  • Minimum 3 ans d’expérience
  • Excellente maîtrise du français (écrit et parlé)
  • Expérience dans un milieu communautaire (atout)
  • Expérience dans le domaine de la philanthropie (atout)

Aptitudes / Habiletés :

  • Connaissance des principes de leadership et de gestion propres à un organisme bénévole et communautaire ou à but non lucratif.
  • Connaissance des lois fédérales et provinciales régissant les organismes du secteur bénévole et communautaire.
  • Connaissance des défis et des occasions communautaires propres à la mission de l’organisme.
  • Connaissance de la gestion des ressources humaines.
  • Connaissance de la gestion financière.
  • Connaissance de la gestion de projets.
  • Connaissance du marketing.
  • Connaissance de la suite Office.
  • Connaissance de l’internet et les médias sociaux.

Durée de l’emploi :

  • 10 à 12 mois (mandat renouvelable).

Pour déposer votre candidature, veuillez faire parvenir votre curriculum vitae au plus tard le 25 mai à emploi@centraidelaurentides.org

Nous remercions tous les candidats pour leur intérêt envers ce poste, toutefois nous communiquerons seulement avec les candidats retenus.  Il est à noter que le genre masculin utilisé dans l’annonce a pour simple but d’alléger le texte et inclut le genre féminin.